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人力提升
115.08.07 職場霸凌專法上路-事業單位調查小組成員培訓
職場霸凌專法上路-事業單位調查小組成員培訓 ★上課時間:08/07(五) 9:00~16:00 ★上課地點:臺南市永康區中華路425號22樓之2(臺南市總工業會) 課程介紹:...
115.08.13 倉儲管理職能訓練班
倉儲管理職能訓練班 ★上課時間:08/13(四) 9:00~16:00 ★上課地點:臺南市永康區中華路425號22樓之2(臺南市總工業會) 課程介紹: 培養學員具備完整的倉儲管理職能,能有效掌握原物料、半成品與成品的進出、儲存與帳務一致性。透過系統化的學習,並能運用「五適原則」降低成本並提升生產效率。課程同時強調儲位規劃與 ABC...
115.09.10 掃除職場雙雷實務:不法侵害(霸凌)與性騷擾防治
掃除職場雙雷實務:不法侵害(霸凌)與性騷擾防治 ★上課時間:09/10(四) 9:00~16:00 ★上課地點:臺南市永康區中華路425號22樓之2(臺南市總工業會) 課程介紹: 1.能正確辨識並區分「合理管理」、「不法侵害(霸凌)」與「性騷擾」情境,提升主管的法遵判斷能力。 2.能依據課程提供的 SOP、界線表與判斷工具,執行事件的初步處理、紀錄與通報,降低處理錯誤風險。 3.能在日常管理中展現尊重、客觀與適當溝通的態度,改善管理方式並降低組織衝突與申訴事件發生率。 課程內容 ★從管理到不法侵害 1.主管必懂的爭議事件地圖...
115.07.02-07.16 永續發展教育與碳排管理計畫書撰寫
永續發展教育與碳排管理計畫書撰寫★上課時間:115/7/2(四)、7/9 (四) 、7/16 (四) (13:30~16:30)★上課地點:臺南市永康區中華路425號22樓之2(臺南市總工業會) 課程內容: 本課程結合 ESG 專業知識與 AI 工具應用,幫助學員快速掌握國際主流框架(如 GRI、SASB、ISSB),並運用 AI 技術進行資料蒐集、文字生成、數據分析與圖表視覺化。透過實務操作,學員將能獨立完成具有專業水準的永續報告書,有效降低成本、縮短製作時程,同時提升企業在政府計畫申請與上市櫃發展中的競爭優勢。...
115.07.23-08.13 ISO 50001:2018 能源管理系統內部稽核人員訓練班
ISO 50001:2018 能源管理系統內部稽核人員訓練班★上課時間:115/7/23(四)、7/30 (四) 、8/6 (四) 、8/13 (四) 13:30~16:30★上課地點:臺南市永康區中華路425號22樓之2(臺南市總工業會) 課程內容: 1.國際能源管理發展趨勢簡介 2.ISO 50001: 2018 標準條文解析 3.內部稽核技巧解說 4.內部稽核的規劃及準備(含稽核計劃規劃、稽核紀錄、矯正措施…等) 講師: 陳健強 老師 課程費用: 18,750元 洽詢電話 : 06-3020099 傳真 :...
115.08.07 職場霸凌專法上路-事業單位調查小組成員培訓
職場霸凌專法上路-事業單位調查小組成員培訓 ★上課時間:08/07(五) 9:00~16:00 ★上課地點:臺南市永康區中華路425號22樓之2(臺南市總工業會) 課程介紹:...
115.08.13 倉儲管理職能訓練班
倉儲管理職能訓練班 ★上課時間:08/13(四) 9:00~16:00 ★上課地點:臺南市永康區中華路425號22樓之2(臺南市總工業會) 課程介紹: 培養學員具備完整的倉儲管理職能,能有效掌握原物料、半成品與成品的進出、儲存與帳務一致性。透過系統化的學習,並能運用「五適原則」降低成本並提升生產效率。課程同時強調儲位規劃與 ABC...
115.09.10 掃除職場雙雷實務:不法侵害(霸凌)與性騷擾防治
掃除職場雙雷實務:不法侵害(霸凌)與性騷擾防治 ★上課時間:09/10(四) 9:00~16:00 ★上課地點:臺南市永康區中華路425號22樓之2(臺南市總工業會) 課程介紹: 1.能正確辨識並區分「合理管理」、「不法侵害(霸凌)」與「性騷擾」情境,提升主管的法遵判斷能力。 2.能依據課程提供的 SOP、界線表與判斷工具,執行事件的初步處理、紀錄與通報,降低處理錯誤風險。 3.能在日常管理中展現尊重、客觀與適當溝通的態度,改善管理方式並降低組織衝突與申訴事件發生率。 課程內容 ★從管理到不法侵害 1.主管必懂的爭議事件地圖...
115.07.02-07.16 永續發展教育與碳排管理計畫書撰寫
永續發展教育與碳排管理計畫書撰寫★上課時間:115/7/2(四)、7/9 (四) 、7/16 (四) (13:30~16:30)★上課地點:臺南市永康區中華路425號22樓之2(臺南市總工業會) 課程內容: 本課程結合 ESG 專業知識與 AI 工具應用,幫助學員快速掌握國際主流框架(如 GRI、SASB、ISSB),並運用 AI 技術進行資料蒐集、文字生成、數據分析與圖表視覺化。透過實務操作,學員將能獨立完成具有專業水準的永續報告書,有效降低成本、縮短製作時程,同時提升企業在政府計畫申請與上市櫃發展中的競爭優勢。...
115.07.23-08.13 ISO 50001:2018 能源管理系統內部稽核人員訓練班
ISO 50001:2018 能源管理系統內部稽核人員訓練班★上課時間:115/7/23(四)、7/30 (四) 、8/6 (四) 、8/13 (四) 13:30~16:30★上課地點:臺南市永康區中華路425號22樓之2(臺南市總工業會) 課程內容: 1.國際能源管理發展趨勢簡介 2.ISO 50001: 2018 標準條文解析 3.內部稽核技巧解說 4.內部稽核的規劃及準備(含稽核計劃規劃、稽核紀錄、矯正措施…等) 講師: 陳健強 老師 課程費用: 18,750元 洽詢電話 : 06-3020099 傳真 :...
115.08.27 生成式AI應用技巧:讓你的工作更聰明
生成式AI應用技巧:讓你的工作更聰明 ★上課時間:08/27(四) 9:00~16:00 ★上課地點:臺南市永康區中華路425號22樓之2(臺南市總工業會) 課程介紹: 還記得去年爆滿加場的盛況嗎?講師將以深入淺出的方式從AI工具介紹與基礎操作, 到在文書處理與簡報中的應用,搭配AI在圖形設計中的應用,以及進階應用與辦公室實戰技巧,讓您滿載而歸! 課程內容 ★ AI工具概覽: ChatGPT/Bard、 Canva/Adobe Firefly、 PowerPoint Designer/Google Slides AI ★...
115.07.23 薪酬與績效管理實務
薪酬與績效管理實務 ★上課時間:07/23(四) 9:00~16:00 ★上課地點:臺南市永康區中華路425號22樓之2(臺南市總工業會) 課程介紹: 1.能掌握薪酬制度設計的基本概念並理解法令限制與風險。 2.能掌握簡易且適合中小企業的績效管理工具。 3.能辨識薪酬與績效在企業管理 課程內容 ★薪資科目與薪酬管理基礎 1.薪酬管理目的 2.中小企業常見迷思 3.薪資/工資/津貼/福利分類 4.工資vs非工資與經常性 vs 非經常性給付 5. 「恩惠性給予」認定與風險 6.勞健退連動風險 ★適合中小企業的薪資結構設計...
115.06.11 培育部屬與工作教導
培育部屬與工作教導 ★上課時間:06/11(四) 9:00~16:00 ★上課地點:臺南市永康區中華路425號22樓之2(臺南市總工業會) 課程介紹: 一、提升主管工作指導力。 二、展現主管工作改善力。 三、建構良善的工作環境與氛圍 四、強化主管培育部屬所需要具 備的知識和技能。 五、運用培育部屬的教練技巧指 導部屬,激發部屬的潛力。 課程內容 ★認識自我與問題意識、主管應有的職責、態度 ★職場人際溝通與衝突管理、工作指導的要領與技巧 ★工作改善與提升工作效率、工作關係與激勵部屬 ★高效率的時間管理、培育部屬的職能內涵...
115.08.07 職場霸凌專法上路-事業單位調查小組成員培訓
職場霸凌專法上路-事業單位調查小組成員培訓 ★上課時間:08/07(五) 9:00~16:00 ★上課地點:臺南市永康區中華路425號22樓之2(臺南市總工業會) 課程介紹:...
115.08.13 倉儲管理職能訓練班
倉儲管理職能訓練班 ★上課時間:08/13(四) 9:00~16:00 ★上課地點:臺南市永康區中華路425號22樓之2(臺南市總工業會) 課程介紹: 培養學員具備完整的倉儲管理職能,能有效掌握原物料、半成品與成品的進出、儲存與帳務一致性。透過系統化的學習,並能運用「五適原則」降低成本並提升生產效率。課程同時強調儲位規劃與 ABC...
115.09.10 掃除職場雙雷實務:不法侵害(霸凌)與性騷擾防治
掃除職場雙雷實務:不法侵害(霸凌)與性騷擾防治 ★上課時間:09/10(四) 9:00~16:00 ★上課地點:臺南市永康區中華路425號22樓之2(臺南市總工業會) 課程介紹: 1.能正確辨識並區分「合理管理」、「不法侵害(霸凌)」與「性騷擾」情境,提升主管的法遵判斷能力。 2.能依據課程提供的 SOP、界線表與判斷工具,執行事件的初步處理、紀錄與通報,降低處理錯誤風險。 3.能在日常管理中展現尊重、客觀與適當溝通的態度,改善管理方式並降低組織衝突與申訴事件發生率。 課程內容 ★從管理到不法侵害 1.主管必懂的爭議事件地圖...
115.07.02-07.16 永續發展教育與碳排管理計畫書撰寫
永續發展教育與碳排管理計畫書撰寫★上課時間:115/7/2(四)、7/9 (四) 、7/16 (四) (13:30~16:30)★上課地點:臺南市永康區中華路425號22樓之2(臺南市總工業會) 課程內容: 本課程結合 ESG 專業知識與 AI 工具應用,幫助學員快速掌握國際主流框架(如 GRI、SASB、ISSB),並運用 AI 技術進行資料蒐集、文字生成、數據分析與圖表視覺化。透過實務操作,學員將能獨立完成具有專業水準的永續報告書,有效降低成本、縮短製作時程,同時提升企業在政府計畫申請與上市櫃發展中的競爭優勢。...
115.07.23-08.13 ISO 50001:2018 能源管理系統內部稽核人員訓練班
ISO 50001:2018 能源管理系統內部稽核人員訓練班★上課時間:115/7/23(四)、7/30 (四) 、8/6 (四) 、8/13 (四) 13:30~16:30★上課地點:臺南市永康區中華路425號22樓之2(臺南市總工業會) 課程內容: 1.國際能源管理發展趨勢簡介 2.ISO 50001: 2018 標準條文解析 3.內部稽核技巧解說 4.內部稽核的規劃及準備(含稽核計劃規劃、稽核紀錄、矯正措施…等) 講師: 陳健強 老師 課程費用: 18,750元 洽詢電話 : 06-3020099 傳真 :...
115.08.27 生成式AI應用技巧:讓你的工作更聰明
生成式AI應用技巧:讓你的工作更聰明 ★上課時間:08/27(四) 9:00~16:00 ★上課地點:臺南市永康區中華路425號22樓之2(臺南市總工業會) 課程介紹: 還記得去年爆滿加場的盛況嗎?講師將以深入淺出的方式從AI工具介紹與基礎操作, 到在文書處理與簡報中的應用,搭配AI在圖形設計中的應用,以及進階應用與辦公室實戰技巧,讓您滿載而歸! 課程內容 ★ AI工具概覽: ChatGPT/Bard、 Canva/Adobe Firefly、 PowerPoint Designer/Google Slides AI ★...
115.07.23 薪酬與績效管理實務
薪酬與績效管理實務 ★上課時間:07/23(四) 9:00~16:00 ★上課地點:臺南市永康區中華路425號22樓之2(臺南市總工業會) 課程介紹: 1.能掌握薪酬制度設計的基本概念並理解法令限制與風險。 2.能掌握簡易且適合中小企業的績效管理工具。 3.能辨識薪酬與績效在企業管理 課程內容 ★薪資科目與薪酬管理基礎 1.薪酬管理目的 2.中小企業常見迷思 3.薪資/工資/津貼/福利分類 4.工資vs非工資與經常性 vs 非經常性給付 5. 「恩惠性給予」認定與風險 6.勞健退連動風險 ★適合中小企業的薪資結構設計...
115.06.11 培育部屬與工作教導
培育部屬與工作教導 ★上課時間:06/11(四) 9:00~16:00 ★上課地點:臺南市永康區中華路425號22樓之2(臺南市總工業會) 課程介紹: 一、提升主管工作指導力。 二、展現主管工作改善力。 三、建構良善的工作環境與氛圍 四、強化主管培育部屬所需要具 備的知識和技能。 五、運用培育部屬的教練技巧指 導部屬,激發部屬的潛力。 課程內容 ★認識自我與問題意識、主管應有的職責、態度 ★職場人際溝通與衝突管理、工作指導的要領與技巧 ★工作改善與提升工作效率、工作關係與激勵部屬 ★高效率的時間管理、培育部屬的職能內涵...
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